조직이론의이해 썸네일형 리스트형 사회복지조직이론 Ⅰ 개요조직의 정의- 공동의 목표 달성을 위해 체계화된 구조에 따라 구성원들이 상호작용하며 다른 조직과 구별되는 경계를 갖고 외부 환경에 적응하는 인간의 사회집단- 인간봉사조직 : 사회복지를 위해 서비스를 제공하는 조직조직에 대한 이해의 필요성- 사회복지행정은 조직을 통해 사회복지적 개입이 이루어지도록 하는 것- 사회복지행정은 인간봉사조직에서 수행하는 활동들을 관리하는 것휴먼서비스 조직의 특성- 인간에 대한 직접 서비스를 포괄- 사람과 함께 사람에 대해 직접적으로 일함- 인간에 대한 고유한 가치와 특성을 기반으로 성립- 인간에 대한 기본 가정 : 도덕적 존재, 하나의 전체로서 통일을 이루는 존재, 개별적 속성을 지님- 서비스 전달 : 전문직에 의존, 제공자와 클라이언트 간의 긴밀한 대인적 관계에 의존, 개방.. 더보기 이전 1 다음
